¿Está tu empresa preparada para enfrentar la nueva economía de guerra?
La economía mundial ha cambiado drásticamente. Conflictos armados en Europa del Este, Oriente Medio y el Mar Rojo, junto con tensiones comerciales y migratorias a gran escala, han redefinido las reglas del juego. Desde 2024, el alza del petróleo, los seguros de transporte y los costos logísticos han desafiado la operación diaria de millones de […]
¿Dónde se fuga el dinero en tu empresa? 5 errores silenciosos que afectan tu rentabilidad (y cómo evitarlos)
En el 90% de las empresas que visitamos identificamos las mismas fugas de dinero. Los dueños y gerentes también las perciben, pero el día a día los atrapa. Apagan incendios, responden urgencias, y mientras tanto…los recursos se escapan por grietas invisibles, pero costosas. Pongamos pausa al corre-corre. Evalúa si estos 5 errores también están drenando […]
¿Tu estrategia está completa y es pragmática? Descubre cómo debería ser
¿Te imaginas una orquesta donde cada músico toca su propia melodía, sin partitura ni director? El resultado es un caos ininteligible. Traslada esta metáfora a tu empresa, si tus colaboradores no están alineados con una única estrategia organizacional, ganadora: decisiones descoordinadas, objetivos difusos y colaboradores trabajando en silos. En un entorno B2B competitivo, esto equivale […]
¿Tu empresa depende de ti para sobrevivir? Entonces no es sostenible
Durante nuestra práctica de consultoría, hemos visto una escena repetirse demasiadas veces: Directivos exitosos, admirables, profundamente comprometidos… quebrarse. Se sienten solos. Agotados de sostener a pulso una organización que depende de su energía, su presencia, su supervisión. Han probado de todo: tecnología, coaching, team building, metodologías de moda. Pero los resultados son frágiles. Llegan con esfuerzo […]
¿Por qué la cultura de tu empresa está estancando tu productividad?
La productividad empresarial no depende únicamente de la tecnología o la estrategia; se construye desde adentro, a través de una cultura organizacional de excelencia. Una cultura vibrante impulsa equipos disciplinados, íntegros y eficientes, mientras que su carencia genera procesos lentos, altos costos operativos y el desperdicio de recursos, deteriorando la competitividad. El enemigo silencioso: […]